南京市日前規(guī)定，到今年6月30日前，所有企業(yè)進行勞務(wù)分包只能包給有相應(yīng)資質(zhì)的勞務(wù)企業(yè)；禁止將勞務(wù)作業(yè)分包給無資質(zhì)的勞務(wù)召集人、帶頭人或者“包工頭”。違規(guī)者將被處以1萬元以上3萬元以下的罰款。

　　建筑工程勞務(wù)用工不規(guī)范是導(dǎo)致建筑分包市場混亂的重要因素之一。為此，南京市日前正式出臺了《南京地區(qū)有關(guān)發(fā)展建筑勞務(wù)企業(yè)、規(guī)范勞務(wù)分包行為的實施意見》。這個實施意見稱，今年6月底前，南京農(nóng)民工應(yīng)基本被勞務(wù)企業(yè)直接吸納。施工總承包、專業(yè)承包企業(yè)直接雇用農(nóng)民工時，必須簽訂勞動合同并辦理社會保險。不簽訂勞動合同，或只簽訂勞動合同不辦理社會保險，或只與無資質(zhì)的勞務(wù)召集人、帶頭人或者“包工頭”簽訂勞務(wù)合同或分包協(xié)議等行為，均視為違法用工和違法分包。

　　對于違規(guī)實施勞務(wù)分包或用無資質(zhì)的勞務(wù)召集人、帶頭人或者“包工頭”等行為，除限期改正外，有關(guān)部門還將依法對有關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人處以1萬元以上3萬元以下的罰款，并限制其招投標行為等。